Page 8 - Кодекс этики и академ честности

 каждый участник исследования/респондент должен быть заранее
проинформирован о проведении интервью/собеседования/наблюдения или анкетирования;

 в случае, если некоторые респонденты изъявят желание ознакомиться с
вопросами предстоящего интервью заранее, лицо проводящее исследование должно
предоставить респонденту данные вопросы;
 каждый работник и обучающийся, проводящий исследование, должен
обеспечить надлежащее хранение полученных данных с целью защиты интересов и прав
участников исследования;
 необходимо хранить в безопасном месте полные записи и документацию о
ведении исследовательской работы, включая Форму уведомления, подписанные формы
информированного согласия, анкеты, аудиозаписи интервью/собеседований, статистические
данные для проверки на случай запроса со стороны Комитета по исследованиям;
 этика исследовательской деятельности подразумевает категорическое неприятие
любых форм плагиата, а также недобросовестных действий при организации, проведении

исследований, анализе данных и публикации результатов;
 недопущение недобросовестного поведения при проведении исследований, а
именно, включение в соавторы лиц, не имеющих никакого отношения к проведенным
исследованиям, независимо от мотивов этого поступка и наличия или отсутствия их
согласия, равно как и присвоение результатов совместных исследований и работы;
 работники Академии и обучающиеся несут персональную ответственность за
несоблюдение правил исследовательской этики;

 руководитель проектной группы несет ответственность за несоблюдение
членами исследовательской группы правил исследовательской этики.
20. В публикации исследовательских работ, подготовленных в стенах Академии,
должна быть сделана соответствующая ссылка на Академию.

5. Ответственность за несоблюдение академической честности
21. Вопросы нарушения академической честности могут быть поставлены любым
членом коллектива – обучающимся, преподавателем, сотрудником, для которого принципы
справедливости и ценности качественного обучения и исследований являются главным
приоритетом в деятельности.
22. Любой поднятый вопрос нарушения академической честности должен быть
рассмотрен Директоратом Института/НШГП, который обязан принять все необходимые
меры по всестороннему изучению вопроса и справедливой оценке фактов нарушения
академической честности.
23. Обучающиеся и работники при поступлении на обучение или на работу должны
быть ознакомлены с настоящим Кодексом.
24. Незнание норм Кодекса не освобождает от ответственности за их несоблюдение.

8